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不要藐视一切
 更新时间:2024-03-29 20:26:28

不要藐视一切

不要藐视一切

人们都有一个共性,那就是:过于相信自己而藐视一切。失败者不乏精英,他们自信,相信自己的判断,相信自己的能力,更想信自己会成功,从而藐视一切,不屑于小事,但最终的结局又如何呢?

人的智商差距缩小了,对自我的认识也愈来愈自信了。这当然是人类的进步,是社会的进步,更是人类自身素质提高的表现。但是如果一个人过于相信自己,有了藐视一切的思想,那也是一种倒退,首先肯定的绝不是思想上的进步。

一个人不管是在什么行业,也不管是在什么职位和干什么工作,都要有自信心,如果连自己都不相信了,能以何取得工作上的成功?充满自信是事业成功的前提,但这不等于要藐视一切,傲视天下。

如果你秉性高傲,藐视一切人和事,他人又何以不可以藐视你呢?那你怎么取得工作和创业上的得力助手和合作伙伴呢?

有些人本来可以创造辉煌的人生,结果却与成功失之交臂,不能不说是一个巨大的遗憾。

李小姐是一家跨国集团所辖分公司的员工,经过几年的奋斗,她现在已成为这家公司的公关部经理。一次,总公司的几位高层领导在香港举行宴会,李小姐因为自恃业绩卓越,认为自己应做一些大事,做小事太埋没自己了,上边分让她处理一些小事她总是推掉。慢慢地,她变得目中无人,就连香港分公司的总经理也不放在眼里。总经理是一位宽容之人,不想给她造成难堪。

在一次宴会上,李小姐周旋于宾客间,确实令宴会气氛甚为活跃。到总公司的高层和主管分公司的总经理致辞时,李小姐在旁一一介绍他们出场。轮到她的上司,即分公司的总经理时,她竟先说了一番感谢词,虽然只是三言两语,却已经让公司的主管皱眉,因为她当时只负责介绍上司出场,没有权力发言。

在宴会的过程中,总公司主管主动与她交谈了一番。发现她在提及公司的事务时,常以个人主见发表意见,全不提经理的旨意,给人的印象是,她才是这个公司里的总经理。宴会后,李小姐被他的上司找个借口炒了鱿鱼。

可见,一个藐视一切、不屑于做小事的人,是不会获得老板赏识的,成功就更无从谈起了。

玲和慧毕业于同一所大学,玲冷艳秀丽、才华出众、但性情孤傲,慧聪颖活泼、热情随和、善解人意,毕业后两人同时走进人才交流中心应聘于同一家公司,公司老总是一位四十多岁的女性,应聘那天天气很热,女老总随口说了声:"天气这么热,连口喝的水也没有。"慧听后,很快出门,不一会儿几瓶矿泉水送到了招聘人的手中,玲则不屑一顾,只顾忙着交出自己的求职信和简历。最后慧凭着她的善解人意打动了老总的心,虽然从简历上看稍逊于玲,也还是和玲一起顺利地走进了这家公司,两人又被安排在了同一部门工作。

工作中玲带给人的总是一种居高临下、高人一等的感觉,对办公室的同事直呼其名,对下属部门的职工也是不管不问,甚至对顶头上司的杨经理也是爱理不理,每天上班准时来,下班就走人,很少与公司的员工交往;而慧却给人一种小心翼翼,毕恭毕敬的感觉,见面时总是人未启口先有笑,非常尊敬每一位同事和上司,下班后见有未完成工作的同事就过去帮个忙,顺便和同事聊聊天,下属部门哪位职工有了困难和麻烦也总能见到她的身影。因此,她有什么事情大家也都乐意帮她,人缘非常好。

过了一段时间,部门需要新增一位副经理,公司决定从本部门员工中提拔一位,通过公开民主竞选,慧以绝对优势战胜了玲,坐上了副经理的位子,成为公司里最年轻的中层领导。此时的玲陷入了深深的思索中......

在职场里,人本身的知识和专业才能只是一个基点,越是有才能的人越要学会收起自己的高傲,从小事做起,这样才能得到大家的认可和爱戴。那些藐视一切,自己拿自己当回事的人肯定不会有什么人缘,受老板重用更是无从谈起。

然而,很多人往往是一味地追求高薪与高职位,而对自己目前所从事的工作不屑一顾,这是非常危险的。因为,那些人认为自己应从事一些更能体现自己才能的工作,他们身在其中,却无法认识其价值,只是迫于生活的压力而劳动。他们藐视这份工作,自然就无法全身心地投入。他们在工作中敷衍了事,得过且过,而将大部分心思花在如何摆脱现有的工作,寻找更好的工作上,这样的人无论在任何地方都不会有成就的。

如果一个人将自己的工作看成低贱的事情,那么他决不会尊重自己,因为他看不起自己的工作,所以倍感工作艰辛、烦闷,当然不会做好工作。当今社会有许多人不尊重自己的工作,藐视一切小事。这个观点是十分错误的。

当人们藐视一切时,就会为自己找许多的借口,久而久之就变得看不起自己的工作了。只要我们抱定"天生我才必有用"的信念,在现有环境中不懈努力,争取做得最好,我们才能奋进,取得最后的辉煌。

西班牙谚语说:“干什么事,成什么人。”假如你是一个萝卜,就力求踏实的做个甜脆的好萝卜;假如你是棵白菜,就力求踏实的做一棵瓷实的包心好白菜。要能安于平凡,又尽力而为,努力不懈,这样才会既有知足的快乐,又有成功的喜悦。

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